福利厚生・退職金制度の導入支援

RETIREMENT
PLAN

経営状況に応じて、

未来を見据えたプラン設計をご提案

保険のプロが、
「採用で選ばれる会社」を制度から支援

当社は、法人保険や企業型DCを活用し、税務面にも配慮しながら、無理のない退職金準備や福利厚生の充実をサポートいたします。必要に応じて税理士・社会保険労務士などの専門家と連携し、企業様ごとに最適なプランをご提案。
制度の設計から導入手続き、継続的な見直しまで一貫して対応し、安心して長く運用いただける体制を整えます。

SERVICE

福利厚生の整備

社員が安心して働き続けられる環境を、制度から整える

病気やケガによる長期欠勤時の所得補償や、慶弔見舞金規定に連動した総合福祉団体定期保険など、企業の規模やニーズに応じた保障制度を構築いたします。公的保障だけではカバーしきれないリスクを補い、従業員が安心して長く働ける環境づくりをサポートいたします。

福利厚生として導入できる主な保障内容例

  • 長期療養時の所得補償
  • 万が一の際の死亡保障(遺族への弔慰金・見舞金対応)
  • 入院・手術時の医療保障
  • 高度障害時の生活保障
  • メンタル不調・休職時を見据えた保障設計
  • 慶弔見舞金制度に連動した保障設計

退職金制度の資金準備・見直しサポート

財務状況や将来設計に応じた、
無理のない資金計画をプランニング

退職金制度の新規導入や既存制度の見直しに伴う、「資金準備」の課題解決を支援いたします。法人保険の活用を視野に入れ、将来の退職金準備や従業員満足度に配慮した無理のないプランをご提案します。必要に応じて税理士などとも連携し、税務面・財務面を踏まえた中長期的な視点でサポートいたします。

企業型DC(確定拠出年金)の導入支援

会社と社員、双方のメリットを
最大化する「第2の年金」づくり

従業員の資産形成を支援する企業型DCの導入をサポートします。自社に合った掛金設計のシミュレーションから、提携機関を通じた導入手続きのナビゲート、導入後の運用フォローまで一貫して対応。財務状況や将来設計に応じた、無理のない制度プランをご提案いたします。

導入後の継続サポート

制度の設計・導入にとどまらず、
運用・見直しまで伴走

従業員数や年齢構成の変化、経営状況に合わせて保障内容や掛金のバランスを定期的に見直します。制度内容のアップデートから保険手続きの対応まで、一貫してサポートいたします。

FEATURE

保険の枠を超え、経営の
本質へ踏み込む総合サポート

  • 福利厚生・退職金準備の

    プランニングから運用までサポート

    福利厚生・退職金制度に向けた資金プランの設計から、保険の導入手続き、従業員様へのご説明、定期的な見直しまで一貫してサポートいたします。保険の専門知識がなくてもスムーズな導入・運用が可能なため、担当者様の業務負担を最小限に抑えながら、常に最適な状態を維持できます。

  • 税理士などの専門家と連携し、

    将来負担を見据えたプランを設計

    法人保険や企業型DCを活用し、退職金準備と福利厚生の充実を実現します。必要に応じて提携税理士などの専門家(または貴社の顧問税理士様・社労士様)とも連携し、財務・税務の両面からバランスを精査したうえで、最適なプランをご提案いたします。

  • 「採用市場で選ばれる福利厚生」

    をプランニング

    給与水準だけでは差別化が難しい時代に、福利厚生の充実が企業の魅力を大きく左右します。企業ごとの特性に合わせ、他社と差がつく法人保険プランを構築することで、採用力の強化と定着率の向上につなげます。

FLOW

  • FLOW01

    無料相談・お問い合わせ

    まずはお問い合わせフォームやお電話よりお気軽にご相談ください。現在の福利厚生制度や退職金制度に関するお悩み、ご要望をお伺いし、初回のお打ち合わせ日程を調整いたします。

    専門コンサルタントが丁寧にご相談をお伺いします

    無料相談・お問い合わせ

  • FLOW02

    現状の制度・課題のヒアリング

    現在導入されている福利厚生制度や退職金制度、加入保険の内容を確認し、採用・定着・将来的な資金準備などの課題を整理します。

  • FLOW03

    制度設計・保険活用のご提案

    ヒアリング内容をもとに、お客様のご状況や目的に合わせた福利厚生・退職金制度をご提案します。

  • FLOW04

    各種お手続き

    内容にご納得いただけましたら、ご契約のお手続きを進めます。必要書類の準備から導入サポートまで、スムーズに対応いたします。

  • FLOW05

    アフターサポート

    ご契約後も、定期的な見直しや制度運用のサポートを実施。法改正や経営状況の変化にも対応しながら、長期的に安心して活用できる体制づくりを支援します。

FAQ

  • どのような企業が対象になりますか?

    福利厚生の見直しや退職金制度の整備をご検討中の企業様であれば、業種を問わずご相談いただけます。

  • 保険の知識がなくても相談できますか?

    もちろん、ご相談いただけます。専門コンサルタントが順を追ってご説明しながら進行いたしますので、初めての方もご安心ください。

  • 既存の制度や保険がある場合でも相談できますか?

    もちろん可能です。現在の制度や契約内容を確認したうえで、改善点や最適な見直し方法をご提案いたします。

  • 費用はどのくらいかかりますか?

    ご契約内容により異なります。ご相談は無料で承っておりますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

  • 導入後のサポートはありますか?

    はい。ご契約後も定期的な見直しや運用サポートを行い、常に最適な状態を維持できるよう支援いたします。

保険の枠を超え、人生や経営の
お悩みに寄り添うパートナー

当社では、保険のご提案・見直しにとどまらず、経営や人生に関わるさまざまなお悩みに寄り添い、お客様にとって本当に必要な解決策を一緒に考えています。
「誰に相談したらよいか分からない」という課題も、まずはお気軽にお聞かせください。

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